נמל אשדוד הוא מהגופים הציבוריים הבולטים המשתתפים בדירוג זה, הכולל כ-160 מהחברות הגדולות והמשפיעות במשק, חברות המעסיקות יחד כ-300,000 עובדים, המהווים 6.6% מכוח העבודה בישראל, ואחראיות ליותר מ-20% מהתמ"ג.

דירוג מעלה בוחן מאות קריטריונים תחת 12 נושאי ESG מרכזיים, ומהווה מדד איכותי וכמותי להתנהלות עסקית אחראית בישראל.

בשנת 2024 המשיך הנמל לפעול לקידום מצוינות סביבתית, חברתית ותפעולית:
צעדים סביבתיים פורצי דרך: מעבר מדורג למנופים וכלים תפעוליים חשמליים לקראת 2030, פרויקט לשימוש חוזר בפסולת בנייה, ניטור איכות אוויר בזמן אמת ברציפים, צמצום דרמטי בשימוש בכוסות חד-פעמיות והגדלה משמעותית של מחזור נייר וקרטון.

חדשנות תאגידית: הקמת קרן השקעות (CVC) חדשנית בשיתוף עם יותר מ-50 נספחויות כלכליות, לטובת קידום פתרונות טכנולוגיים לעולם הלוגיסטיקה.

שקיפות וממשל: ריענון הקוד האתי, פרסום מדיניות זכויות אדם והטמעת עקרונות אתיים וערכיים בכלל מערכי החברה.

אחריות חברתית רחבת היקף: שילוב עובדים עם מוגבלויות, גם בתקופת חירום; הרחבת פעילות קהילתית בתחומי החינוך והרווחה; ושיתוף פעולה עם עמותות מקומיות בעיר אשדוד ובאזור הדרום.

יו"ר דירקטוריון נמל אשדוד, שאול שניידר, מסר: "הדירוג הגבוה השנה הוא הבעת אמון בפעילותנו גם בשנה מורכבת במיוחד, שבה פעלנו מתוך אחריות לאומית ומתוך מחויבות לערכים של קיימות ואחריות חברתית. נמשיך לפעול באחריות ומתוך חזון ערכי למען כלכלה ישראלית חזקה."

מנכ"ל החברה, ניסן לוי, הוסיף: "קבלת דירוג פלטינה פלוס מחזקת את המחויבות שלנו להמשיך להוביל את תחום האחריות התאגידית בנמלי ישראל.

ההישג הזה שייך בראש ובראשונה לעובדות ולעובדים שלנו – בזכותם אנו מצליחים לשלב בין תפעול מצטיין לבין השפעה חברתית וסביבתית חיובית".

מומו מהדב, מנכ"ל ארגון מעלה, אמר: "אני מברך את נמל אשדוד על ההישג, הבולט עוד יותר על רקע השנה המורכבת שעברנו.

דירוג 'פלטינה פלוס' הוא הקטגוריה הגבוהה ביותר בדירוג ומבטא מחויבות עקבית וניהול מוכוון ערכים, בתחומים כמו סביבה, אתיקה, גיוון תעסוקתי, ממשל תאגידי ושקיפות".

מימין: שאול שניידר יו"ר דירקטוריון נמל אשדוד וניסן לוי מנכ"ל נמל אשדוד