דרמה בענף הפנסיה: השבוע הכריז משרד האוצר על שתי קרנות הפנסיה שזכו במכרז של אגף שוק ההון באוצר לבחירת הקרנות שישמשו כקרנות ברירת מחדל לחוסכים נעדרי כוח המיקוח - אלה שהמעסיק שלהם לא דאג להם להסדר פנסיה משתלם שבו משלמים דמי ניהול נמוכים. שתי הקרנות הזוכות הן של מיטב דש והלמן־אלדובי שמנהלים קרנות פנסיה קטנות.

שני הגופים זכו במכרז בזכות דמי הניהול הנמוכים שהציעו. לפי ההערכות בשוק, דמי הניהול שהציעו הזוכות יהפכו לרף חדש בענף הפנסיה שילחץ את דמי הניהול כלפי מטה בכל הקרנות

הראל שרעבי, סגן הממונה על שוק ההון במשרד האוצר, מסביר את משמעות המהלך:

"אנחנו מזהים מגמת ירידה בדמי הניהול במשק אך יש קבוצות אוכלוסייה שלהן המגמה לא מחלחלת של הלא מאוגדים ולא פעילים ואנחנו מטפלים בהן.

הקרנות הזוכות ייקחו דמי ניהול נמוכים מהממוצע במשק. מההפקדות החודשיות יילקחו כ-1.5% ומהצבירה יילקח 0.001%.

לדבריו, מדובר בתוספת של מאות שקלים בחודש לקצבה של הצובר. - מדובר באוכלוסייה ששילמה את דמי הניהול המקסימליים..

רוב העובדים לא מצטרפים אקטיבית לקרן פנסיה בבואם למקום העבודה אלא מצטרפים לקרן של המעביד, הרפורמה אומרת שהמעסיק יהיה רשאי לצרף רק לקרנות אלה שזכו במכרז"

יש לציין שהקריטריונים לבחירת זוכי המכרז התמקדו בדמי הניהול וכי מומלץ לעובדים לעקוב גם אחרי התשואות שמספקות הקרנות.