על פי פסק הדין, התובע, שלמה מלכה, נהג מונית עצמאי משנת 2015, טען כי נפצע ביום 14 באוגוסט 2022 כאשר ניגש למוניתו שחנתה בחניון מתחם בילו סנטר בקריית עקרון. לדבריו, בעת שפתח את דלת המונית מעד, נפל ונחבל ברגלו ובגב התחתון.

מלכה פונה לבית החולים קפלן, שם אובחן עם שבר ברגלו ואושפז למשך שמונה ימים, שבמהלכם עבר ניתוח.

טען: הסעתי את אמי במסגרת העבודה

בתביעתו לביטוח הלאומי טען הנהג כי הפגיעה התרחשה תוך כדי עבודתו. לדבריו, באותו בוקר הסיע ילדים עם מוגבלויות במסגרת עבודתו, ולאחר מכן הסיע את אמו לבדיקות בבית החולים.

לטענתו, גם הסעת אמו הייתה חלק מעבודתו כנהג מונית, שכן לדבריו אין הבדל בין הסעת נוסע בתשלום לבין הסעת אדם ללא תשלום, כאשר הוא בוחר לוותר על שכר הנסיעה.

עוד טען כי הגיע לאחר מכן לחנות בגדים בבילו סנטר, ובדרכו חזרה למונית – כאשר ייתכן שהיה עומד להסיע נוסע – אירעה הנפילה.

הביטוח הלאומי: מדובר בסידור אישי

הביטוח הלאומי דחה את התביעה כבר בתחילה וטען כי לא הוכח שהאירוע התרחש במהלך העבודה. לטענתו, הנהג הגיע למתחם לצורך קניות פרטיות ולביקור אצל חבר, ולכן לא ניתן לראות בפגיעה כתאונת עבודה.

עוד נטען כי הנהג מסר גרסאות שונות לגבי נסיבות האירוע – כולל הסיבה להגעתו למקום והאם היה אמור להסיע נוסע.

בית הדין: גרסאות סותרות ופערים בעדויות

השופטת יעל אנגלברג שהם ציינה בפסק הדין כי בעדויות שנשמעו עלו סתירות רבות בין גרסאותיו של התובע.

כך למשל:

• בתחילה טען כי התכוון לחזור לאסוף את אמו מבית החולים, ובהמשך טען כי הייתה אמורה לחזור בעצמה.

• פעם סיפר כי הוזמן להסיע לקוח, ובמקרה אחר טען כי רק קיווה למצוא נסיעה באזור.

• גם לגבי רגע הנפילה עצמו מסר גרסאות שונות – אם בזמן כניסה למונית, פתיחת הדלת ללקוח או כאשר שאל אדם אם הוא צריך נסיעה.

בנוסף, מהעדויות עלה כי הנהג שהה בחנות הבגדים כ-30 דקות ואף רכש שלושה זוגות מכנסיים לצורך אירועים פרטיים.

ההכרעה: לא תאונת עבודה

בית הדין קבע כי מהראיות עולה שהתובע הגיע למקום בעיקר לצרכיו האישיים – קניות וביקור אצל חבר – ולכן לא ניתן לראות בפגיעה כחלק מעבודתו כנהג מונית.

עוד נקבע כי נהג מונית עצמאי אינו נחשב כמי שנמצא בעבודה 24 שעות ביממה, וכי לא כל שהות ליד המונית או בכביש מהווה פעילות עבודה.

בסיכומו של דבר נדחתה התביעה, והנהג חויב לשלם לביטוח הלאומי הוצאות משפט בסך 4,000 שקלים.

התובע רשאי לערער על פסק הדין לבית הדין הארצי לעבודה בתוך 30 יום.