ההסתדרות עתרה לביה"ד בתביעה לבטל את פיטורי עובדי מפעל טבע

$(function(){ScheduleRotate([[function() {setImageBanner('2305a05d-d0df-45e0-bb29-69b7bbe567aa','/dyncontent/2021/3/7/ee1e7ac8-7461-4157-be78-931341f80137.jpg',12080,'',525,78,true,20074);},15],[function() {setImageBanner('2305a05d-d0df-45e0-bb29-69b7bbe567aa','/dyncontent/2021/3/1/fbbc0c33-a4b1-468f-888a-fa43971e90c1.jpg',12070,'',525,78,true,20074);},15]]);})

הנהלת טבע נהגה בחוסר תום לב במגעים מול ההסתדרות ביחס למפעל באשדוד, כך עולה בכתב הטענות שהגישה ההסתדרות, באמצעות עוה"ד אלעד מורג וגלי שטיינברג מהלשכה המשפטית של האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות

מפעל טבע באשדוד

בחודש דצמבר האחרון הודיעה טבע על סגירת שורה של מפעלים בארץ ופיטוריהם של מאות עובדים בשל משבר אליו היא נקלעה. ביחס למפעל באשדוד התחייבה טבע כי תעשה ניסיון למכור אותם לטובת המשך הפעלתם והמשך העסקת העובדים, אך בערב יום העצמאות הודיעה טבע לתקשורת כי "לא אותר רוכש" למפעל באשדוד ובשל כך הוא ייסגר.

הסגירה תיארך כשנה בשתי פעימות: כ־70% מ־175 העובדים יעזבו ביוני הקרוב והיתר במרץ 2019 בסגירה הסופית.

כעת בהנחייתו של יו"ר ההסתדרות אבי ניסנקורן, פנתה ההסתדרות לבית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע בתביעה לבטל את פיטורי עשרות העובדים במפעל טבע מדיקל באשדוד ולהשעות כל צעד נוסף לסגירתו - לפני שמוצה מו"מ עם גופים עסקיים המבקשים לרכוש אותו.

"מוטלת בספק רצינות כוונותיה של טבע למצוא פתרון אמיתי ובתום לב לעובדי מפעל אשדוד", נכתב בפניית ההסתדרות לבית הדין. לצד חברת טבע, תובעת ההסתדרות גם את משרד הבריאות וזאת בשל "שוויון הנפש" שבו התקבלה במשרד ההחלטה על סגירת המפעל.

$(function(){})
 
$(function(){ScheduleRotate([[function() {setImageBanner('3ede3051-add3-4b1f-ad20-faa6ff5f8290','/dyncontent/2017/6/1/c41baeb6-e29b-4415-b67b-b3940dd9bdf5.gif',1807,'',525,78,true,18157);},15],[function() {setImageBanner('3ede3051-add3-4b1f-ad20-faa6ff5f8290','/dyncontent/2017/6/5/ddc064ee-648d-4ba4-ad6e-72da51a98ff7.jpg',1808,'',525,78,true,18157);},15]]);})
 
x
pikud horef
פיקוד העורף התרעה במרחב אשדוד 271, אשדוד 271, אשדוד 271
פיקוד העורף מזכיר: יש לחכות 10 דקות במרחב המוגן לפני שיוצאים החוצה